Doktor medicine, Spremačica – čistačica …..

Oslobođenje, 09.04.2026.

Na temelju članka 20 a. stavak (1) Zakona o radu F BiH („Službene novine FBiH 26/16 ,89/18,44/22 i 39/24), članka 5. stavak (3) Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnome sektoru u HNŽ/K(„Narodne novine HNŽ/K“ broj:4/19), članka 4. stavak (1),  Pravilnika o radu JU DZ Čapljina broj: 37-02-368/24 od 10.05.2024. godine te Odluke Ravnatelja broj: 37-01-133/26 od 16.03.2026 godine, ravnatelj objavljuje

J A V N I   O G L A S

za prijem u radni odnos u

JU DZ Čapljina na neodređeno vrijeme

1. Doktor medicine – sa završenim medicinskim fakultetom i položenim stručnim ispitom- dva (2)  izvršitelja

Opis poslova: obavljanje poslova doktora medicine u primarnoj zdravstvenoj zaštiti

Uvjeti za prijem:

Opći Uvjeti za prijem u radni odnos JU DZ Čapljina su:

• da je državljanin B i H;
• da ima navršenih 18 godina života:
• da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje navedenog radnog mjesta (samo kandidat koji bude izabran  dužan je dostaviti liječničko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima radnog mjesta na koje je izabran);
• da se protiv njega ne vodi kazneni postupak(samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje da se protiv njega ne vodi kazneni postupak);

Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:

• završen medicinski fakultet,
• položen stručni ispit,
• licenca za samostalan rad,
• diploma ili uvjerenje o diplomiranju (uvjerenje ne može biti starije od jedne godine, odnosno od roka potrebnog za izdavanje diplome), odnosno za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po bolonjskom procesu uz fakultetsku diplomu potrebno je dostaviti i dodatak diplomi, a u slučaju da fakultet nije završen u Bosni i Hercegovini, strana diploma mora biti nostrificirana (dokaz o nostrifikaciji).

Kandidati su obvezni dostaviti sljedeću dokumentaciju:

• uredno popunjenu pismenu prijavu (na obrascu koji je sastavni dio javnog oglasa),
• diplomu o stečenoj stručnoj spremi koja se traži oglasom,
• dokaz o položenom stručnome ispitu,
• licenca za samostalni rad,
• obrazac PBA-3-obavještenje o mjestu prebivališta-boravišta (CIPS), ne starije od 30 dana.

2. 1. Medicinska sestra/tehničar na odjelu hitne medicinske pomoći – sa završenom srednjom medicinskom školom opći smjer, položenim stručnim ispitom i najmanje jedna(1) godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima – jedan (1) izvršitelj

Opis poslova: obavljanje  poslova medicinske sestre/ tehničara  na odjelu hitne medicinske pomoći

Opći Uvjeti za prijem u radni odnos JU DZ Čapljina su:

• da je državljanin B i H;
• da ima navršenih 18 godina života;
• da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje navedenog radnog mjesta (samo kandidat koji bude izabran  dužan je dostaviti liječničko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima radnog mjesta na koje je izabran);
• da se protiv njega ne vodi kazneni postupak(samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje da se protiv njega ne vodi kazneni postupak);

Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:

• završena srednja medicinska škola –opći smjer,
• položen stručni ispit,
• licenca za samostalni rad,
• položen vozački ispit “B“,
• poznavanje rada na računaru,

• najmanje jedna godina radnog iskustva.

Kandidati su obvezni dostaviti sljedeću dokumentaciju:

• uredno popunjenu pismenu prijavu (na obrascu koji je sastavni dio javnog oglasa),
• diplomu o stečenoj stručnoj spremi koja se traži oglasom,
• dokaz o radnom iskustvu – Potvrda o radnom iskustvu sa točnom naznakom obavljanih poslova i duljini radnog iskustva od poslodavca,
• obrazac PBA-3-obavještenje o mjestu prebivališta-boravišta (CIPS), ne starije od 30 dana
• licenca za samostalni rad,
• vozačka dozvola,
• dokaz o položenom stručnome ispitu.

3. SSS – medicinska sestra-tehničar – vozač sa završenom edukacijom iz oblasti HMP –  jedan (1) izvršitelj

Opis poslova: obavljanje poslova vozača sanitetskog prijevoza

Uvjeti za prijem:

Opći Uvjeti za prijem u radni odnos JU DZ Čapljina su:

• da je državljanin B i H;
• da ima navršenih 18 godina života;
• da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje navedenog radnog mjesta (samo kandidat koji bude izabran  dužan je dostaviti liječničko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima radnog mjesta na koje je izabran);
• da se protiv njega ne vodi kazneni postupak(samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje da se protiv njega ne vodi kazneni postupak);

Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:

• zanimanje SSS vozač
• završenom edukacijom iz oblasti HMP

Kandidati su obvezni dostaviti sljedeću dokumentaciju:

• uredno popunjenu pismenu prijavu (na obrascu koji je sastavni dio javnog oglasa),
• diplomu o stečenoj stručnoj spremi koja se traži oglasom,
• dokaz o završenom edukacijom iz oblasti HMP,
• vozačka dozvola,
• obrazac PBA-3-obavještenje o mjestu prebivališta-boravišta (CIPS), ne starije od 30 dana.

4. Spremačica – čistačica – jedan ( 1 ) izvršitelj.

Opis poslova: obavljanje poslova spremačica u primarnoj zdravstvenoj zaštiti

Uvjeti za prijem:

Opći Uvjeti za prijem u radni odnos JU DZ Čapljina su:

• da je državljanin B i H,

• da ima navršenih 18 godina života,

• da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje navedenog radnog mjesta (samo kandidat koji bude izabran  dužan je dostaviti liječničko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima radnog mjesta na koje je izabran),

• da se protiv njega ne vodi kazneni postupak (samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje da se protiv njega ne vodi kazneni postupak).

Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:

• završena SSS/KV

Kandidati su obvezni dostaviti sljedeću dokumentaciju:

• uredno popunjenu pismenu prijavu (na obrascu koji je sastavni dio javnog oglasa),
• dokaz o završenoj školi,
• uvjerenje o državljanstvu,
• obrazac PBA-3-obavještenje o mjestu prebivališta-boravišta (CIPS), ne starije od 30 dana.

PRIORITET PRI ZAPOŠLJAVANJU

Kandidati koji sukladno Zakonu o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji u Hercegovačko-neretvanskoj županiji (broj: 6/18, 4/21, 7/22 i 11/23) i Uredbi o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u HNŽ („Narodne novine HNŽ“ broj 1/24,5/25) imaju prioritet pri zapošljavanju, uz gore pobrojanu dokumentaciju, trebaju dostaviti i sljedeću dokumentaciju:

• Uvjerenje o prijavljenom prebivalištu u Hercegovačko-neretvanskoj županiji najmanje pet (5) godina prije objave ovoga natječaja;
• Dokaz da korisnik prava nije bio zaposlen na neodređeno vrijeme u stečenoj stručnoj spremi
• Dokazi o ispunjavanju uvjeta za korištenje prava  sukladno prilogu 1. Uredbe o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u HNŽ („Narodne novine HNŽ“ broj 1/24,5/25);

(1) Dokaz o statusu osoba iz čl 3 Uredbe :

a) Dokazivanje sudjelovanja u Oružanim snagama RBiH za razvojačenog branitelja ( člana obitelji razvojačenog branitelja i umrlog razvojačenog branitelja) utvrđuje se temeljem :

– Uvjerenja koje izdaje nadležna Gradska /Općinska Grupa za pitanja evidencija iz oblasti vojne obveze ,izdato nakon objave Javnog poziva

b) Dokaz za člana obitelji poginulog branitelja, ratnog vojnog invalida ( člana obitelji ratnog vojnog invalida i umrlog ratnog vojnog invalida) i dobitnika ratnog priznanja i odličja ( člana obitelji dobitnika ratnog priznanja i odličja i umrlog dobitnika ratnog priznanja i odličja ) utvrđuje se temeljem:

– Uvjerenja koje izdaje nadležna Općinska služba za braniteljsko-invalidsku skrb prema mjestu prebivališta ,izdato nakon objave Javnog poziva
 

(2) Dokaz o srodstvu sa osobom iz članka 3 stavka 2 Uredbe:

a) Dokazi za djecu :

– Izvod iz matične knjige rođenih korisnika prava ( ako se radi o djetetu živog roditelja)

– Izvod iz matične knjige umrlih ( ako se radi o poginulom ili umrlom roditelju) temeljem kojeg ostvaruje prioritet pri zapošljavanju

b) Dokazi za supružnike:

– Izvod iz matične knjige vjenčanih i Izvod iz matične knige umrlih ( ako se radi o poginulom ili umrlom supružniku)
 

(3) Dokaz o prebivalištu korisnika prava:

-Uvjerenje o kretanju korisnika prava – kao dokaz prebivališta (PBA -4A obrazac) koji izdaje MUP HNŽ ,izdato nakon objave Javnog natječaja
 

(4)  Dokaz da korisnik prava nije bio zaposlen na neodređeno vrijeme u stečenoj stručnoj spremi:

a) Za osobe koje nisu bile u radnom odnosu:

-Potvrdu Federalnog zavoda MIO/PIO da se isti ne nalazi u bazi podataka matične evidencije aktivnih osiguranika kod Federalnog zavoda MIO/PIO , ne starije od dana objave Javnog natječaja

b) Za osobe koje su bile ili su u radnom odnosu :

– Potvrdu Federalnog zavoda MIO/PIO(AM obrazac) i Uvjerenje/Potvrda svih poslodavaca kod kojih je korisnik prava  imao/ima zasnovan radni odnos, sa jasno naznačenom dužinom trajanja ugovora (određeno/neodređeno vrijeme) i naznakom stupnja stručne spreme s kojom je djelatnik zasnovao radni odnos kod poslodavca, ne starije od dana objave Javnog natječaja

  NAPOMENA

Dokumenti se dostavljaju u originalu ili ovjerenim preslikama, ne starije od 6 mjeseci, a Dom zdravlja Čapljina  nije u obvezi vraćanja dokumentacije koja se prilaže uz prijavu. Dom zdravlja Čapljina zadržava pravo poništenja natječaja u cijelosti ili djelomično, bez obrazloženja.

Kandidati koji ispunjavaju uvjete raspisanog javnog natječaja i čije prijave su uredne, potpune i blagovremene Povjerenstvo za izbor kandidata će pozvati na pismeni test i usmeni intervju pismenim putem .

Dokumentacija koja se prilaže uz prijavu mora biti original ili fotokopija ovjerena od nadležnog organa. Ukoliko se dokumentacija dostavi kao ovjerena kopija može se od kandidata zahtijevati uvid u originalne dokumente.

U slučaju da kandidati koji se prijavljuju na javni oglas za navedena radna mjesta ne posjeduju Licencu za samostalan rad, iz razloga što nadležna komora nije osnovana, odnosno ukoliko je nadležna komora prestala sa radom na osnovu sudske odluke, prilikom prijave na javni oglas dužni su dostaviti ovjerenu izjavu da nadležna komora ne postoji, odnosno da nije osnovana, te da će licencu dostaviti odmah nakon osnivanja, odnosno početka rada nadležne komore.( za radno mjesto pod brojem 2.)

Prijavljivanje na oglas:

Rok podnošenja  prijave je 15 dana računajući od prvog narednog dana objavljivanja oglasa na web stranici JU DZ Čapljina.

Tekst javnog natječaja objavljen je na web stranici Doma zdravlja Čapljina, obavijest u dnevnom lista Oslobođenje i na oglasnoj ploči Službe za zapošljavanje HNŽ/K.

Urednom prijavom smatra se prijava  koja je potpisana od strane podnositelja i koja sadrži sve podatke  navedene u obrascu prijave.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.

Kandidati koji ispunjavaju uvjete raspisanog javnog natječaja i čije prijave su uredne, potpune i blagovremene, podliježu provjeri znanja, koje određuje  Povjerenstvo  za prijem.

Radni odnos zasniva se na neodređeno vrijeme .

Prijava na javni oglas s potrebnom dokumentacijom podnosi se u zatvorenoj kuverti na čijoj poleđini je kandidat obvezan naznačiti svoje ime, prezime i adresu, a na prednjoj strani  ”Ne otvaraj – Prijava na javni oglas. Prijave se mogu dostaviti osobno putem protokola ili  preporučeno putem pošte na adresu:

Prijava na javni oglas s potrebnom dokumentacijom podnosi se u zatvorenoj kuverti na čijoj poleđini je kandidat obvezan naznačiti svoje ime, prezime i adresu, a na prednjoj strani  ”NE OTVARAJ – PRIJAVA NA JAVNI OGLAS ZA PRIJEM U RADNI ODNOS NA NEODREĐENO VRIJEME ,NA RADNO MJESTO POD REDNIM BROJEM________.“

JU DZ Čapljina

Fra.Didaka Buntića bb

88300 Čapljina

Dom zdravlja Čapljina zadržava pravo poništavanja natječaja u cijelosti ili djelomično, bez obrazloženja.

Priloženi dokumenti:

Obrazac za kandidate koji se prijavljuju na javni oglas može se preuzeti  u produžetku ovoga oglasa.

https://dz-capljina.com/2026/04/09/javni-oglas-za-prijem-vise-djelatnika-u-radni-odnos/

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na web stranici Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK

Mostar, 09.04.2026.