Večernji list, 26.03.2025.
Temeljem članka 20a. stavak 1. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH“, br.26/16, 89/18, 44/22 i 39/24), članka 5. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Hercegovačko-neretvanskoj županiji („Narodne novine HNŽ”, br. 4/19, 5/19 i 5/20 ), članka 11. i 13. Pravilnika o radu Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK i Odluke o potrebi prijema u radni odnos ravnatelja Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK Mostar, broj: 01-1-30-17-361/25 od 21.03.2025., Služba za zapošljavanje HNŽ-HNK, objavljuje
J A V N I O G L A S
za prijem u radni odnos na neodređeno vrijeme
Raspisuje se javni oglas za prijem u radni odnos radnika za radno mjesto
- Stručni suradnik za posredovanje pri zapošljavanju u Podružnici Čapljina – jedan izvršitelj – na neodređeno vrijeme.
Opis poslova:
- uvodi osobu u zakonom propisane evidencije i obavještava je o njenim pravima i obvezama;
- educira nezaposlene osobe o pravima temeljem nezaposlenosti te zaprima i kompletira zahtjeve za ostvarivanje prava temeljem nezaposlenosti;
- informira nezaposlene osobe o programima sufinanciranja zapošljavanja i samozapošljavanja, sudjeluje u aktivnostima profesionalnoga usmjeravanja i savjetovanja te edukacija za aktivno traženje posla;
- ažurira evidenciju nezaposlenih osoba, a u odnose na rokove javljanja ili druge statusne promjene;
- informira nezaposlene osobe o mogućnostima dobivanja posla u zemlji i inozemstvu;
- obavljaju grupna informiranja za nezaposlene osobe;
- provodi individualno savjetovanje i izrađuje individualni plan zapošljavanja (IPZ);
- izvršava posredovanje između nezaposlenih osoba i poslodavaca, uključuje iste u aktivnu politiku zapošljavanja (APZ);
- obavlja i druge poslove po nalogu ravnatelja Službe, rukovoditelja podružnica, voditelja podružnice i voditelja odjeljenja.
Pored općih uvjeta kandidat treba ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:
Uvjeti:
- VSS, VII stupanj ili visoko obrazovanje stečeno po bolonjskom sustavu studiranja s najmanje 240 ECTS bodova – društvenoga ili drugoga smjera
Radno iskustvo: 1 godina
Broj izvršitelja: 1
Vrsta radnog odnosa: neodređeno vrijeme
Mjesto rada: Ulica Ante Starčevića br.4, Čapljina
Probni rad: 6 mjeseci
Uz prijavu (obvezni prijavni obrazac koji je sastavni dio javnog oglasa) na javni oglas kandidati su obvezni dostaviti:
- Uvjerenje o državljanstvu, ne starije od 6 mjeseci od dana objave javnog oglasa (original ili ovjerena kopija)
- Diploma ili uvjerenje o diplomiranju (uvjerenje ne može biti starije od jedne godine odnosno roka potrebnog za izdavanje diplome/svjedočanstva) ili nostrificirana diploma (ukoliko škola nije završena u BiH, ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine) (original ili ovjerena kopija)
- Uvjerenje/potvrda o radnom iskustvu u struci nakon stjecanja stručne spreme tražene javnim oglasom (original ili ovjerena kopija)
Prioritet pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima imaju osobe iz članka 1. Zakona o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji u Hercegovačko – neretvanskoj županiji, ali i osobe koje po drugim važećim zakonima imaju prioritet u zapošljavanju, ako ispunjavaju opće i posebne uvjete radnoga mjesta te da je isti dužan dostaviti dokaz o statusu temeljem kojeg ostvaruje pravo na prioritet. U postupku prijema u radni odnos primjenjivat će se Uredba o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u Hercegovačko-neretvanskoj županiji-kantonu.
Sukladno navedenoj Uredbi, osobe prednost pri zapošljavanju ostvaruju ako imaju prijavljeno prebivalište u HNŽ, najmanje pet godina prije objave natječaja na koji se prijavljuju, te imaju pravo na prvenstvo prilikom prvog zapošljavanja u stečenoj stručnoj spremi, koje pravo prestaje ukoliko radni odnos temeljem takvog zapošljavanja postane radni odnos na neodređeno vrijeme. Prvenstvo pri zapošljavanju ostvaruju osobe iz članka 1. Zakona o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji u Hercegovačko – neretvanskoj županiji samo ukoliko ispunjavaju opće i posebne uvjete za radno mjesto na koje se vrši zapošljavanje, sukladno kriterijima utvrđenim općim aktom poslodavca i uvjetima navedene Uredbe, a koje su se našle na Listi/Popisu uspješnih kandidata.
Kako bi ostvarili prednost pri zapošljavanju, kandidati su, uz već navedenu dokumentaciju, obvezni dostavitii:
- Dokaz o statusu kandidata po Uredbi o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u Hercegovačko-neretvanskoj županiji-kantonu
- Ako je kandidat u radnom odnosu, obvezan je dostaviti dokaz da je zaposlen sa nižom stručnom spremom od one koju posjeduju (potvrda/uvjerenje poslodavca sa obveznom naznakom stupnja stručne spreme (zanimanja) s kojim je radnik zasnovao radni odnos kod poslodavca, ne starija od datuma objavljivanja ovog Javnog oglasa) ili da je zaposlen po ugovoru na određeno radno vrijeme (potvrda/uvjerenje poslodavca kojom se dokazuje da je radni odnos zasnovan na određeno radno vrijeme, ne starija od datuma objavljivanja ovog Javnog oglasa)
- Dokaz da kandidat ima prijavljeno prebivalište u HNŽ, najmanje pet godina prije objave natječaja na koji se prijavljuju (potvrda/uvjerenje Ministarstva unutarnjih poslova HNŽ).
Dokumentacija kojim se dokazuje status kandidata po Uredbi o jedinstvenim kriterijima i pravilima za zapošljavanje branitelja i članova njihovih obitelji u Hercegovačko-neretvanskoj županiji-kantonu je prikazana u tabeli:
Red. broj | Pripadnost braniteljskoj kategoriji | Naziv dokaza – dokumenta | Organ koji ga izdaje |
1. | Član obitelji poginulog, umrlog i nestalog branitelja | -Uvjerenje o statusu djeteta poginulog, umrlog i nestalog branitelja -Rješenje o priznatom pravu na obiteljsku invalidninu za suprugu poginulog, umrlog i nestalog branitelja -Uvjerenje o sudjelovanju u Oružanim snagama za poginulog, umrlog i nestalog branitelja | Općinska služba za braniteljsko- invalidsku skrb Grupa za pitanja evidencija iz oblasti vojne obveze prema mjestu prebivališta |
2. | Ratni vojni invalid | Rješenje o priznatom svojstvu ratnog vojnog invalida | Općinska služba za braniteljsko- invalidsku skrb |
3. | Dobitnik ratnog priznanja i odličja | Rješenje o priznatom pravu na mjesečno novčano primanje dobitniku priznanja i odličja ili uvjerenje | Općinska služba za braniteljsko- invalidsku zaštitu Grupa za pitanja evidencija iz oblasti vojne obveze prema mjestu prebivališta |
4. | Razvojačeni branitelj | Uvjerenje o sudjelovanju u Oružanim snagama | Grupa za pitanja evidencija iz oblasti vojni obveze prema mjestu prebivališta |
5. | Dijete:
| Uvjerenje o statusu djeteta ratnog vojnog invalida: Rješenje o priznatom pravu a) Invalidninu, b) Mjesečni novčani dodatak, c) Uvjerenje o sudjelovanju u Oružanim snagama | a) i b) Općinska služba za braniteljsko-invalidsku zaštitu c) Grupa za pitanja evidencija iz oblasti vojne obveze prema mjestu prebivališta. |
NAPOMENA :
- samo će izabrani kandidat biti u obvezi dostaviti liječničko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima iz radnog mjesta na koje je izabran i to u roku od 30 dana od dana konačnosti odluke o prijemu u radni odnos;
- dostavljeni dokumenti se neće vraćati.
O daljem tijeku postupka kandidati će biti obaviješteni sukladno Zakonu o radu, Uredbi o prijema u radni odnos u javnom sektoru u Hercegovačko-neretvanskoj županiji i Pravilniku o radu Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK Mostar.
Rok i adresa za podnošenje prijava:
Rok za podnošenje prijave na javni oglas je 15 dana od dana njegove posljednje objave.
Osobe sa gore navedenim kvalifikacijama obvezne su ispuniti prijavni obrazac za javni oglas, koji se nalazi na web stranici Služe za zapošljavanje HNŽ-HNK – https://www.szzhnz-k.ba/ i na web stranici Ministarstva zdravstva, rada i socijalne skrbi Hercegovačko-neretvanske županije, te isti dostaviti osobno ili preporučenom poštom uz ostalu prateću dokumentaciju na adresu:
Služba za zapošljavanje HNŽ-HNK Mostar
Ul. Kralja Tvrtka br. 19
88 000 M o s t a r
Sa naznakom: „Prijava na Javni oglas broj: 01-1-30-17-361/1-25
radno mjesto – Stručni suradnik za posredovanje pri zapošljavanju u Podružnici Čapljina – NE OTVARATI“
Prijave dostavljene na drugi način, nepotpune, nepravovremene i neuredne prijave, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uvjete ovog oglasa, kao i kopije tražene dokumentacije koje nisu ovjerene, neće se uzimati u razmatranje.
Natječaj je preuzet iz drugih izvora oglašavanja. Služba za zapošljavanje HNŽ/HNK ne odgovara za navode iz natječaja, izmjene i dopune za vrijeme trajanja natječaja, niti za greške nastale prilikom prenošenja teksta natječaja.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK.
Mostar, 26.03.2025.